বেতনের সমস্যা নিরসন, বিভিন্ন মামলায় অন্তর্ভুক্ত কর্মচারীদের প্রথম যোগদানের তারিখ থেকে দ্রুত সময়ে পেনশন নীতিমালা চূড়ান্ত করাসহ ৭ দফা বাস্তবায়নের দাবি জানিয়েছে খুলনা সড়ক ও জনপথ (সওজ) বিভাগের মাস্টাররোল কর্মচারীরা।
রবিবার দুপুরে খুলনা জেলা প্রশাসকের মাধ্যমে সড়ক পরিবহন ও সেতু মন্ত্রণালয়ের উপদেষ্টা বরাবর দেওয়া স্মারকলিপিতে এসব দাবি জানানো হয়। জেলা প্রশাসকের প্রতিনিধি অতিরিক্ত জেলা প্রশাসক (সার্বিক) বিতান কুমার মন্ডল এ স্মারকলিপি গ্রহণ করেন।
এর আগে জেলা প্রশাসকের কার্যালয় চত্বরে সমাবেশ করে সওজ কর্মচারীরা। এতে বক্তারা তাদের বেতনের সমস্যা নিরসন, মামলায় অন্তর্ভুক্ত কর্মচারীদের প্রথম যোগদানের তারিখ থেকে দ্রুত সময়ে পেনশন নীতিমালা চূড়ান্ত এবং সওজের সকল মাস্টাররোল কর্মচারীদের বয়স ও শিক্ষাগত যোগ্যতা শিথিল করে অবিলম্বে রাজস্বখাতে অন্তর্ভুক্ত করতে হবে।
তৃতীয় ও চতুর্থ শ্রেণির সকল নিয়মিত কর্মচারীদের দ্রত স্থায়ী করা ও যোগ্যতার ভিত্তিতে পদোন্নতির ব্যবস্থা করতে হবে। তারা সকল মাস্টাররোল কর্মচারীদের মাসিক ভিত্তিতে বেতন প্রদানের দাবি জানান। এ সময় বক্তৃতা করেন সংগঠনের জেলা শাখার সভাপতি গোলাম মোস্তফা রনি, সহ-সভাপতি সুব্রত কুমার বিশ্বাস, সাধারণ সম্পাদক মীর আবদুল জব্বার, আলমগীর হোসেন প্রমুখ।
